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事业单位退休工资如何计算 事业单位退休工资计算最新方法

更新时间:2019-05-19 11:08:59作者:李天扬老师


事业单位工人岗位工资标准是按照当地事业单位的有关规定计算的,一般为2000元—6000元不等。

1、第一:分为正式和试用期工人标准,事业单位正式员工会比较高,在3000——4000元左右,试用期工人在2000元——3000元之间。

2、第二:事业单位工人岗位工资也跟工龄有关,在岗时间长的工人要高的多,每年大概加工龄工资没有100元—300元之间。

3、第三:事业单位工人岗位工资也跟工作岗位有关,好的工作岗位会有很高的回报,一般会在6000元以上。

事业单位绩效工资标准

一、执行时间

在职人员新增绩效工资额度和离退休人员新增生活补贴,从2009年1月1日起执行,每年执行12个月。

二、执行范围

在编人员、享受在编人员同等待遇的人员及离(退)休职工。

三、绩效工资总额的组成

1、年终一次性奖金。

2、节假日补贴。

3、现行的生活补贴。

4、2009年1月规范后的津贴补贴。

5、在职人员:新增绩效工资;离退休人员:新增生活补贴。

四、发放办法:

一、在职人员与离退休人员的现行生活补贴发放渠道不变,即由单位自筹;离退休人员新增生活补贴由财政全额发放;在职人员新增绩效工资的50%由财政补助,其余部分自筹解决。

二、标准:全额拨款事业单位在职人员新增绩效工资标准单位:元/月

三、 职级标准 管理岗位 副局585 正处550 副处430 正科355 副科265 科员255 办事员235 试用期150 专业技术岗位 教授600副教授430讲师265助教255技术员235 工人 工勤技能岗位 高级技师355 技师265 高级工255 中级工235 初级工195 普工195 学徒期150 .

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